請各位先登陸 (studentID,Moodle 密碼登陸),後編輯
請各位使用左方之工具列上的上載文件連結上載習作相關的相片

周奕:維繫工人福利 工會仍有存在必要

出自香港新聞網 - 樹仁新傳系學生實習習作

跳轉到: 導航, 搜尋

  【本網記者盧慧燕11月15日訊】工會的成立旨在為工人發聲及維護工人的福祉,但隨著勞工法例的實施,工會對保障工人生活的重要性已不及從前。從事香港工運研究的《文匯報》前副總經理周奕表示,現今市民懂得運用法律保障工人的權益,但工會組織仍需存在,必要時可讓工人透過群體力量去爭取福利。

工會暫有存在必要

  周奕今天出席樹仁大學週會講座時指出,七十年代以前的香港,勞工法例並不完備,工人只能靠罷工運動為自己爭取權益,故當時的工人都會加入工會,希望透過工會協助保障職工生活。但隨著八十年代開始有勞工法例立法,加上現代人懂得使用法律保障權益,工人對工會的需求便隨之減少。但他強調,工會暫時仍有存在的必要,以維繫工人的福利,「雖然香港有立法保障工人權益,但法律少不免會有漏洞,屆時工會便能發揮其重要性,透過談判和協商為工人爭取應有的福利和權益」。

職工會參與率低 近兩年有上升趨勢

  周又提到,香港甚至世界各地的職工會參與率都很低,在香港而言,2000年後的職工會參與率約有百分之二十一,即是100個工人當中有20人參加工會,他認為箇中原因是工人對工會的「向心力」減弱,不再依靠工會。不過,近兩年的職工會參與率卻上升了兩個百分點,周自稱不清楚原因何在,但再三強調工會組織的存在是重要的,可讓工人於必要時借助群體力量爭取福利。職工會參與率是指,在某一行業的總勞動人口中,有參加工會的工人所佔之百分比,並由勞工處負責統計。


--105160 2011年11月15日 (二) 23:22 (UTC)
個人工具