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政治人材太凋零 培訓學院事難成

出自香港新聞網 - 樹仁新傳系學生實習習作

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(你的Lead重點捉得很好。與其說“原因是缺乏相關的培訓機關”,不如說“缺乏政治人才培訓的概念”。你可以較為詳細介紹一下英國當年是如何培育政治人才的,例如當年英國在本土設有colonial service部門,專門培育殖民地政府管治人才,教育方面,倫敦大學也有亞、非研究學院,充實政治專才的知識,這也是所謂的雙管齊下培育方式,這也是李彭廣認為梁振英的提議不足夠的地方。)

【本網記者謝禮唯十月十六日訊】梁振英上任百多日,班子官員醜聞花樣百出,民望長處低位。嶺南大學公共管治研究部主任李彭廣認為,香港政治人材凋零,原因是缺乏相關的培訓機關。

錢作怪 需從多角度出發

房署於2004年12月將轄下公屋停車場及商場,售予領滙房地產投資信託機金,間接使舖租大幅上揚,逼走屋邨的小商戶。李慨嘆:「政府咁做其實好蠢!」因為在困境中下調租金,能體現政府體恤水深火熱的大眾,更能紓緩商戶的壓力。政府奉行「小政府,大市場」的方針,當年成立領滙,套現紓解財困,卻漠視星斗市民的需要。李點出,政府不能單從經濟角度來制訂政策,要更顧及民生問題。

人材少 培訓學院需改善

李指出,回歸前,港英政府投資到香港的資金甚為龐大,每逢政府換屆之時,英國政府總會派出3000名英官來港接棒。港英時代的英官主要負責制訂政策,而華人政務官則主要進行配合的工作,以致現時本港政治人材出現青黃不接的情況。

梁振英參選時,於政綱中提出成立行政堷訓學院,李認為梁振英理想的政治學院,應與大學課程配合,除了為從政者提供進修課程之餘,又能於大學率先培育新一代政治人材。

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