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羅志良:電影行業的三分鐘哲學

出自香港新聞網 - 樹仁新傳系學生實習習作

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[本綱記者梁靖琛9月17日訊]

香港英皇娛樂集團資深導演、編劇、製片人羅志良於今天在香港樹仁大學發表演說,與一眾樹大師生分享自己在行業內累積的電影製作經驗與成功之道。羅志良認為,欲想吸引普羅大眾的眼球,就必須在電影預告的三分鐘內展現它的價值。又認為每一部電影都是內涵具有教育意義的普世價值。並且指出電影創作皆屬藝術,沒有高低貴賤之分。 電影不是一個人的創作,團隊協作在讓拍攝高效起了至關重要的作用。羅志良提到自己在行業從事了數十年,認為電影製作過程的順利完成就需要人與人有效的溝通和導演的人事管理。任何涉及到一個群體的拍攝,團隊意識將會是工作的核心,廠內的每個人都要將自我排除在外,獨立思想不能被容納,影片內容也不會有絕對自由的空間。羅志良舉例說到:「它會馬上更換一個知識貧乏知識的工作人員,因為會拖慢整個拍攝進程。」這可以看出,電影行業要求與時間賽跑,那些行事能力低的人根本不能在高強度的拍攝中存在。

羅志良在會場上勸告學生,畢業後想入行需要具備天馬行空的創意,但是同時也強調了電影與畫畫大相徑庭,必須得讓各個階級的大眾容易理解,避免傳遞模糊難懂的信息。電影是個重要的煽動思想的工具,它有著改變人群金字塔從底層到頂端的思想。講者拿美國知名災難片泰坦尼克作為例子「人們都沈浸在男女主角感動的愛情故事中,其中卻又表達了底層人士面對權貴階級的無奈。」在電影中看到,那些在郵輪上的工人只能服務貴族一個個上救生艇,自己卻只能命喪冰冷的大海裡。藝術作品為大眾帶來反思,同時也警醒社會仍然有著不公制度的存在。更爆料著名國際影視頒獎典禮中的內幕,指出評審團裡大都是猶太人操控得獎人,最近的得獎電影無一不是有關反種族歧視的。

羅志良在演講的尾聲強調同學應該敞開心扉,毫無保留的把想宣洩的思想以視頻的方式散播。叮囑同學在剛步入社會時必須放下沒有意義的面子,放低所謂的尊嚴,以達至迎合行業的需求。作為行業的權威人士,他列出了選拔演員的標準是「理解能力高,代入角色到位,表情管理到位」有一項未達標的演員將會被換下,可以看出導演給演員本身的要求有非常嚴格的門檻,這都是因為演員演技夠直接影響電影是否賣座,還有電影的傳播程度。

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